Украинцы массово начали жаловаться на моббинг. Это понятие означает травлю на рабочем месте, которая обычно имеет целью заставить человека уволиться.
В последнее время в реестр судебных решений с регулярностью начали появляться дела, связанные с травлей и унижением сотрудников на работе. Причем, как свидетельствуют данные реестра, подобные ситуации случаются как на частных предприятиях, так и на госслужбе.
То, что таких случаев все больше и больше, подтверждает и адвокат Иван Либерман. "Это происходит повсеместно, независимо от профессии. Причем как в латентных формах, так и в открытую. За всю мою адвокатскую практику ко мне на консультации приходили сотни людей с вопросами, как им быть в случае травли на работе", — говорит "Вестям" Либерман.
Специалисты по подбору персонала утверждают, что цели у моббинга могут быть совсем разные.
"В первом варианте человека осознанно доводят до увольнения или перевода в другое подразделение. В моей рекрутерской практике был случай: мы подбирали клиенту менеджера по рекламе в достаточно серьезную компанию, и так получилось, что решение принимал собственник. А когда наша кандидат вышла на работу, руководитель подразделения ей сказала, мол, "тебя взяли без моего ведома, и ты у меня работать не будешь". Далее она устраивала девушке "веселую" жизнь до тех пор, пока та не уволилась", — говорит "Вестям" Пашкина.
1000 гривен от государства: как получить помощь пенсионерам
Гороскоп на 26 ноября: во вторник Вселенная на вашей стороне
Полностью заменит ТЦК: какие изменения ожидают мобилизацию
Пенсионеров заставят вернуть часть выплат государству
Однако существуют случаи, когда руководители неосознанно "травят" своих подчиненных.
"Бывает, когда руководитель сам по себе очень быстрый, резкий и властный. Для него люди — это ресурс. Такие не понимают, что у сотрудников могут быть нервные срывы и личные проблемы. То, что делает такой руководитель, — моббинг в чистом виде, хотя он и не осознает этого", — рассказывает "Вестям" Пашкина.
Стоит знать, что для того, чтобы довести дела до суда, если вы столкнулись с моббингом, вам придется собрать достаточную доказательную базу.
"Если человек встречается с тотальным юридическим и фактическим выживанием с работы, когда в ход идет урезание премий, гонораров и прочего, то есть только один цивилизованный выход — нужно с помощью диктофона или видеорегистратора фиксировать все нарушения, голос, а также действия тех лиц, которые осуществляют давление, и идти в суд", — советует Либерман.
Обязательно подпишись на наш канал в Viber, чтобы не пропустить самое интересное
Напомним, как пережить лето с детьми без школ, садиков и летних лагерей, спасительные советы для родителей.
Как сообщал Знай. ua, ученые выяснились, как развод с любимым человеком влияет на мозг.
Также Знай. ua писал, что стресс, рак простаты и гормональные сбои, какие побочки возникают при воздержании от секса.